职位描述
1、负责组织、安排物业管理处的各项工作,定期及不定期主持召开管理处工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实。
2、负责跟进落实管理处工作中有关重大业主投诉等事项,并向领导汇报。
3、执行有关政策、法规及本小区管理规则,如《业主公约》、《住户手册》、《装修手册》等规定,并督促业主/住户遵守执行。
4、负责做好社区文化的推广工作计划,并跟进落实有关活动的开展事项。
5、不定期巡视小区内各区域,并对公共设施、设备之维修和治安等有关部门提出改进意见。
6、负责指导、监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。
7、跟进、落实领导安排的各项工作。
8、定期向领导汇报管理处工作情况。
9、完成经理临时安排的其它工作。
任职要求:
1.大学专科以上学历；
2.至少1年以上相同岗位管理经验；
3.熟悉房地产开发和物业管理工作流程；
4.有较强的的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具有较高的置业素质、责任感、良好的管理理念、服务意识、应急处理能力
